2022年8月20日，由广东省总工会、省人社厅、省工信厅、省科技厅主办，省民营企业工联会、广州市总工会、广州市网约配送行业工会联合承办的广东省网约配送员职业技能竞赛完美收官，本次竞赛是广东省首届面向网约配送员重磅打造的技能竞赛，顺丰同城受邀请参赛，并用扎实专业的职业技能在当天的竞逐中斩获多项大奖。

竞赛现场 顺丰同城骑手专业技能稳定输出

本次竞赛由来自广东省各地市近百名优秀外卖骑士参与角逐，竞赛考核共分为理论知识、现场实操两个部分，理论知识为计算机考核，涵盖工作领域应具备的知识要求，现场实操则结合配送员岗位练兵，通过模拟网约配送员日常工作要求，涵盖了上岗要求、配送路线设计、订单接收与验视、异常管理、客户服务管理与开发等。在当日的比赛现场，不仅是骑手们速度与体力的博弈，更是一场对参赛者心理、耐力及沟通等综合能力的大考。而顺丰同城骑手通过扎实的专业技能、沉着冷静的赛场应对及默契十足的团队实操配合，在紧张激烈的竞逐中脱颖而出，最终取得了“团体组织三等奖”， “个人三等奖” 2名 、“个人优秀奖” 4名的亮眼成绩。通过本次专业技术的交流和切磋，在锤炼骑手们专业技能的同时也为他们创造了更多展示自我价值的机会，强化了顺丰同城骑手们的组织凝聚力和荣誉感。

完善职业成长路径 畅通晋升渠道

新的业态发展催生了大量岗位就业机会，而骑手岗位已成为更多人职业发展的新选择，更成为推动经济发展及民生保障的重要力量。如何让骑手们更快适应岗位要求，提升配送专业技能已成为当前行业关注的焦点。顺丰同城致力于为更多骑手搭建优质的平台，通过内部管理优化及职业成长路径搭建，来引导骑手向职业化、专业化、规范化发展。为帮助骑士提高技能水平，顺丰同城在2021年全年组建了服务于骑士培训的讲师团队共879人，全年开展约19万场次各类培训，为行业内超过165万名骑士提供了技能培训，通过多种业务培训丰富骑士的就业技能。此外，顺丰同城还为骑士搭建了明确且多维度的“星光大道晋升计划”，让每位骑士可以根据个人爱好，自主选择成长路径，在职业上获得自我实现。这些政策的出台，不仅有助于提升社会各界对配送骑手职业的认可和尊重，也让顺丰同城骑手在从业中获得极大的价值感及归属感。

在当前稳定就业促进民生发展的形势下，顺丰同城还将不断积极推动骑手们的职业技能发展、优化骑手职业化程度，以骑手技能培训及管理为抓手，搭建资源共享、高效学习的晋升平台及路径，在增强配送骑手从业积极性的同时提高行业人才密度，让配送骑手在平凡的岗位实践中创造更大的社会价值，增强自我价值认同。